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Unbestreitbar ist, dass Unternehmen Personal abbauen. Heute mehr denn je. Menschen lassen sich durch Computer und Maschinen ersetzen. Das ist langfristig gesehen rentabler. Doch Tatsache ist, dass es ohne Menschen auch (noch) nicht geht. Vielmehr hängen die Wirtschaftlichkeit und die Erfolgsquote eines Unternehmens sogar von seinen Mitarbeitern ab. Gut ausgebildet, engagiert und motiviert bilden sie die Grundlage ihres Arbeitgebers.
Aus diesem Grund werden zurzeit kompetente, neu ausgebildete Führungskräfte gesucht, die vor allem in den Bereichen des Personalmanagements und der Geschäftsführung tätig sind. Sie sind für alle betrieblichen Abläufe im Personal- und Bildungssektor und für die Entscheidungsfindungen in Bezug auf Personalpolitik und - abläufe zuständig. Auch die Beratung der Geschäftsführung und Mitarbeiter gehört zu den vielseitigen Aufgabenbereichen eines/r Personalkauffrau/ mannes.
Dieser Kurs vermittelt Ihnen alle nötigen Kenntnisse und ein fundiertes Fachwissen. Damit Sie den an sie gestellten  Anforderungen entsprechen und sich in der Lage sehen, alle Aufgaben kompetent zu bewältigen.